今天，施耐德電氣副總裁、數字化服務業務中國區負責人張磊在施耐德電氣2021創新峰會“開放創新，企業數字化轉型的‘快進鍵’”圓桌論壇上，暢談企業如何通過開放共創，加速實現數字化轉型。

施耐德電氣副總裁、數字化服務業務中國區負責人張磊

張磊表示，結合“十四五”明確規劃持續推進數字化轉型、國家大力支持5G基站等基礎設施建設等一系列措施來看，當下正是企業推動數字化轉型的寶貴“窗口期”。

當前，多方聯合創新、共同服務于客戶的合作形式已經越來越普遍，因為施耐德電氣這樣的大型企業擁有行業專長和數字化能力，而需求場景、一線數據在客戶手里，一些初創型企業擁有新技術能力，這三者的結合才能帶來最具價值的創新。結合在能源管理和自動化領域的積累，以及對行業需求和場景的深度把握，施耐德電氣正在攜手各個合作伙伴打破系統邊界，為客戶帶來技術、行業知識相結合的解決方案，賦能相應的業務場景。

張磊強調，聯合創新已進入深水區，場景價值是衡量其效果的唯一標準，即這種聯合創新能夠幫助企業解決什么問題，節約多少成本，提升多少資源與能源效率。“立足行業場景，積極擁抱新技術，以融合、開放，共創，為企業的需求場景帶來真正的價值，這便是數字化轉型加速期聯合共創的意義所在。“張磊表示。

“共創”模式同樣將引領整個產業鏈的創新和轉型。在提供服務的過程中，施耐德電氣將帶動自身供應鏈、上下游企業、倉儲、物流等整個產業鏈的創新進程，在為客戶帶來實際業務價值以及長遠組織利益的同時，幫助這些企業實現真正的能源和資源高效利用，激活數字化轉型價值最大化。